Ресурси працевлаштування для осіб, що отримали гуманітарний пароль у Сполучених Штатах
Особи, що отримали гуманітарний пароль у Сполучених Штатах, можуть шукати роботу, якщо вони мають дозвіл на працевлаштування. Як правило, після того, як особа подає форму I-765 “Заява на отримання дозволу на працевлаштування” і отримує Документ про дозвіл на роботу (Employment Authorization Document (EAD)), їй дозволено працювати. Українські та афганські отримувачі гуманітарного паролю з певними категоріями допуску мають дозвіл на працевлаштування внаслідок отримання паролю, і їм слід переглянути інструкції до форми I-9 “Перевірка відповідності вимогам до працевлаштування для певних афганських та українських власників гуманітарного паролю”, щоб володіти інформацією про документи, які вони можуть використовувати як доказ дозволу на працевлаштування. Певні громадяни Афганістану, що подають форму I-131 “Заява на отримання проїзних документів, документів про гуманітарний пароль та записів про в’їзд та виїзд” і звертаються із запитом про дозвіл на роботу, також отримують EAD після затвердження запиту.
Федеральний уряд має ресурси, які допоможуть вам у пошуках роботи, складанні резюме та підготовці до співбесіди.
Поради щодо пошуку роботи
Міністерство праці США (DOL) фінансує програми підтримки шукачів роботи. До таких програм належать:
- Комплексний центр працевлаштування (CareerOneStop),що надає шукачам інструменти для пошуку роботи та можливостей навчання;
- Американські центри зайнятості (American Job Centers) пропонують навчання, консультації з питань кар’єри, списки вакансій та інші послуги з працевлаштування задля задоволення потреб як шукачів роботи, так і підприємців на ринку праці. Ви можете відвідати центри особисто або знайти інформацію в Інтернеті;
- Професійна інформаційна мережа O*NET OnLine надає шукачам роботи простий у використанні інструмент для знайдення, пошуку та перегляду понад 900 професій; а також
- Поради щодо складання резюме, які допоможуть вам у просуванні інформації про ваші професійні вміння.
Пошуки роботи у вашому штаті
Банки вакансій у штатах (State job banks) - це ресурс, на якому роботодавці можуть розміщувати пропозиції про роботу. Для пошуку роботи у вашому штаті, натисніть на штат вашого проживання, і вас буде спрямовано до наявних вакансій поблизу вас.
Пошуковик роботи (Job Finder) - ще один інструмент, що дозволяє переглядати тисячі відкритих вакансій з усіх куточків Сполучених Штатів, які оновлюються щодня. Щоб розпочати пошук, введіть ключове слово вакансії, яка вас цікавить, і місце вашого проживання.
Дізнайтеся про багато професій https://www.bls.gov/ooh/home.htm
Довідник з перспектив професійної діяльності (Occupational Outlook Handbook) містить опис різних типів професій та видів праці. Його розробляє Бюро статистики праці США. Ви можете користатися цим онлайн-інструментом, щоб дізнатися не лише про різні види вакансій, але й про середню зарплатню, необхідну підготовку та спосіб подачі заявки на роботу.
Стережіться шахрайства з працевлаштуванням
Федеральна торгова комісія (The Federal Trade Commission (FTC)) наводить приклади шахрайства з працевлаштуванням і засобів уникнути цього. Якщо ви помітили шахрайство з працевлаштуванням або втратили гроші через нього, повідомите про це у FTC, відвідавши сторінку ReportFraud.ftc.gov.
Права працівників
Федеральний закон забороняє роботодавцям дискримінувати вас за ознаками раси, кольору шкіри, релігії, статі (включаючи дискримінацію вагітних жінок), національного походження, віку, інвалідності або генетичної інформації. Дізнайтеся більше про те, як федеральні закони забороняють дискримінацію на роботі. Наступні сайти містять важливу інформацію для забезпечення захисту ваших прав:
- Комісія з рівних можливостей працевлаштування США (U.S. Equal Employment Opportunity Commission) контролює дотримання законів і правил щодо рівних можливостей працевлаштування;
- Дотримання федеральних законів про зайнятість (Comply with Federal Employment Laws). DOL надає чітку та зрозумілу інформацію для працівників, роботодавців, шукачів роботи та пенсіонерів про те, як слідувати федеральним законам про зайнятість;
- Міністерство юстиції США надає інформацію про несправедливу практику працевлаштування, пов’язану з імміграцією; а також
- Управління з безпеки та гігієни праці США (U.S. Occupational Safety and Health Administration (OSHA)) прагне запровадити безпечні та здорові умови праці для всіх. OSHA встановлює та контролює дотримання стандартів, а також забезпечує підготовку, інформаційну роботу, освіту та допомогу.
Ресурси Служби громадянства та імміграції США (USCIS) для роботодавців
- Певним афганським і українським власникам гуманітарного паролю дозволено працевлаштування внаслідок отримання пароля протягом терміну його дії.
USCIS також надає ресурси роботодавцям щодо зусиль з підвищення рівня громадянської освіти та свідомості на робочому місці.