USCIS Pone a Disposición Datos Adicionales sobre el Programa de Visas Basadas en el Empleo en Apoyo a la Orden Ejecutiva “Contrate Estadounidenses”
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Esta sección contiene información que ya no está vigente pero permanece en nuestro sitio web para propósitos de referencia.
El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS, por sus siglas en inglés) ha publicado en su sitio web datos adicionales sobre los programas de visas basadas en el empleo de la agencia. Esta nueva información refleja el compromiso de USCIS con la transparencia, al hacer cumplir la Orden Ejecutiva “Compre Productos Estadounidenses, Contrate Estadounidenses” del Presidente Trump.
Los datos disponibles (en inglés) en el sitio web incluyen:
Datos sobre L-1: El programa L-1(L-1A y L-1B) permite a las compañías transferir ciertas categorías de empleos desde sus operaciones en un país extranjero a sus operaciones en Estados Unidos.
- Peticiones L-1 Aprobadas por Empleador, Año Fiscal 2015
- Peticiones L-1 Aprobadas por Empleador, Año Fiscal 2016
Datos sobre H-1B: El programa H-1B permite a las compañías estadounidenses contratar trabajadores que lleven a cabo servicios en trabajos especializados.
- Características de los Trabajadores Especializados (H-1B) Año Fiscal 2016
- Tendencias del Programa H-1B: 2007 al 2017
- Peticiones H-1B Aprobadas por Empleador, Año Fiscal 2015
- Peticiones H-1B Aprobadas por Empleador, Año Fiscal 2016
Datos sobre H-2B: El programa H-2B permite a los empleadores contratar a trabajadores extranjeros para cubrir trabajos temporales no agrícolas cuando los trabajadores estadounidenses no están disponibles. Los sets de datos a continuación corresponden a las visas H-1B cuya cantidad se incrementó por única vez durante el año fiscal 2017.
Informes sobre Documentos de Autorización de Empleo (EAD, por sus siglas en inglés): Los EAD proporcionan evidencia de que ciertos nacionales extranjeros son elegibles para trabajar en Estados Unidos durante un plazo específico.
- EAD por Clasificación y Elegibilidad Estatutaria, 1 de octubre de 2012 – 29 de junio de 2017
- EAD por Clasificación y Bases de Elegibilidad, 1 de octubre de 2012 – 29 de junio de 2017
USCIS continúa su consideración de una combinación de reglamentación, memorandos de políticas, y cambios operacionales para proteger los intereses económicos de los trabajadores estadounidenses y prevenir el fraude y el abuso dentro del sistema de inmigración.
La página web Compre Productos Estadounidenses, Contrate Estadounidenses también incluye una nueva política de USCIS promulgada para apoyar la iniciativa y las maneras en que el público puede informar sobre el fraude y abuso en los programas H-1B y H-2B. La página también contiene información sobre E-Verify, que es una herramienta disponible para ayudar a los empleadores a verificar la elegibilidad de empleo de los nuevos empleados.
Los datos listados anteriormente y otros datos sobre visas basadas en el empleo también están disponibles en https://www.uscis.gov/es/recursos/datos-sobre-ciudadania-e-inmigracion.
Para más información sobre USCIS y sus programas, visite www.uscis.gov/es o síganos en Twitter (@uscis_es), YouTube (/uscis), Facebook (/uscis.es), e Instagram (@uscis_es).